04 de julio de 2026
18:39hs.
Emite una señal inconfundible. Nos dice a todos lo que muchos sabemos, que hoy es posible incrementar los salarios en cualquiera de las reparticiones públicas puesto que la mentira del Presidente Javier Milei respecto que “no hay plata”, se cae a pedazos. En primer término porque las cuentas que dejó la administración nacional anterior no estaban en rojo ni mucho menos. Lo que ocurre es que la ultraderecha inventa este relato para ajustarnos hasta los dientes a todos.
Casi a todos, puesto que a la casta no sólo no se le aplica ajuste alguno sino que le alivian los tributos a los ricos más ricos. He aquí la mayor de las traiciones del hombre de la motosierra a sus votantes y, por extensión, al resto de argentinos y argentinas. Desde un municipio del Este, Ricardo Mansur, Intendente de Rivadavia, deja en claro que cuando se quiere se puede. Lo hace en beneficio de la masa de trabajadores de esa comuna pero bien podría traspolarse a toda la provincia.
Desde el Partido Sembrar marca las diferencias con Cambia Mendoza, frente del que se apartara hace algunos años. Desde el Partido Verde logró una bancada desde la que cuestionaba los dislates del ex intendente Miguel Ronco, cuyo hijo acaba de protagonizar un episodio violento, al enterarse que su contrato había caducado. Se dice que percibía $ 1.000.000. Estoy chequeando pero, desde ya, demuestra otro hecho de la gestión anterior reñido con la ética. ¡Ampliaremos! Je.
“¿Hay plata?
“Un intendente marca la cancha y anunció aumentos para los trabajadores municipales
“En medio de la crisis que atraviesa a las diferentes reparticiones, un municipio del Este recortó gastos y priorizó que los municipales tuvieran una suba del 25% que recibirán desde este viernes 26.
“Mientras el Gobierno de Mendoza anunciaba este jueves 25 el adelanto de las paritarias para los empleados estatales, el intendente de Rivadavia, Ricardo Mansur (del partido departamental Sembrar), primereó y desde este viernes 26 de enero la planta municipal cobrará con un 25% de aumento salarial. La decisión la tomó el jefe comunal en acuerdo con el gremio SOEM (Sindicato de Obreros y Empleados Municipales).
“La suba salarial será del 20% con respecto al sueldo de diciembre del 2023, más dos bonos que venían de la gestión anterior pero fueron incorporados al básico, lo que lleva a los salarios de los empleados municipales a un 25% más respecto de la última remuneración. El pago del aumento estaba previsto para el 30 de enero, pero la intendencia decidió abonarlo unos días antes. Pero además, el acuerdo firmado entre el municipio y el gremio tiene una cláusula que indica que ningún agente municipal podrá cobrar menos de 140.000 pesos. Hay que tener en cuenta que hay departamentos donde los sueldos municipales rondan los $100.000.
“En el acta paritaria firmada también está incluida la cláusula por la cual en febrero deberá volverse a abrir paritarias: esta vez para tratar una deuda de indumentaria, es decir la ropa que el municipio debe entregar a los empleados para trabajar, y que Mansur apunta a saldar.
““La gestión anterior tenía la costumbre de dar bonos no remunerativos como aumento de sueldos, pero nunca los incorporaba al básico. Incorporarlos, le da más seguridad a la familia municipal” expresó Mansur.
“Mansur ganó las elecciones en septiembre del año pasado, en un mano a mano con el oficialismo que era Cambia Mendoza. Su verdadero rival en realidad no era el candidato a intendente Mauricio Di Césare sino el exintendente Miguel Ronco, con quien estaba enemistado luego de que Mansur, quien fue jefe comunal durante 16 años en Rivadavia dejara el radicalismo por diferencias con sus correligionarios.
“En 2021 se presentó como candidato a concejal por el partido Verde y asumió su banca. Apenas integró el Concejo Deliberante ocurrieron dos situaciones en simultáneo: por un lado, se convirtió en el edil más crítico de la gestión, con numerosos pedidos de informes y cuestionamientos sobre diversos temas, especialmente sobre los sueldos de los funcionarios. Por otro, creó el partido departamental Sembrar, con el que se postuló para intendente en 2023 y pese a no llevar candidato a gobernador por decisión propia, se impuso en la contienda electoral.
“Desde que asumió el 10 de diciembre mostró un rumbo diferente de en su gestión. Redujo drásticamente la cantidad de funcionarios y aplicó una fórmula para su propio sueldo y el del resto del gabinete que ya había usado cuando fue intendente para que él y todo su gabinete ganen menos.
“Pero quizá el anuncio más polémico fue la decisión de no realizar el tradicional festival Rivadavia le canta al País. Aseguró que no había fondos, que Ronco había dejado las cuentas en rojo y que no podía hacer un millonario gasto en medio de la crisis económica que atraviesa el país.
“En ese sentido, Mansur volvió a subrayar la situación de la comuna ya que según datos de la secretaría de Hacienda municipal, la coparticipación de impuestos por el mes de enero no llega a cubrir el índice de inflación, por lo que estos datos preocupan al jefe comunal. “Hoy no podemos cubrir la inflación que se tiene mes a mes, estamos un 4% por debajo por lo que es preocupante no llegar a cubrir los gastos corrientes que tiene la comuna”, finalizó el intendente.
“Mdzol.com
“Laura Fiochetta
“26 de enero de 2024”.
